Museokortti etsii kokenutta projektipäällikköä johtamaan laajaa digipalveluiden uudistusta

Vuoden 2027 alussa käynnistyvässä hankkeessa uudistetaan muun muassa Museokortin digimarkkinointialusta, sisällönhallintajärjestelmä (CMS), intranet, verkkosivusto, verkkokauppa, asiakassivut ja mobiilisovellus. Lisäksi hankkeeseen sisältyy matkailu- ja etuohjelman tekninen uudistus.

Pääset rakentamaan yhdessä Museokortin osaavan asiantuntijatiimin kanssa entistä parempia digitaalisia palveluita, jotka innostavat ihmisiä museosisältöjen pariin ja tukevat suomalaisten museoiden menestystä. 

Vuonna 2015 perustettua Museokorttia ylläpitää FMA Creations Oy, jonka omistaa kokonaisuudessaan museoiden etujärjestö Suomen Museoliitto. Museokortin tuotot palautuvat suomalaisille museoille. 

Työnkuva 

Projektipäällikkönä vastaat järjestelmäuudistuksen kokonaisjohtamisesta ja varmistat hankkeen hallitun etenemisen yhteistyössä sisäisten tiimien ja ulkoisten kumppaneiden kanssa. 

Keskeisiin vastuualueisiisi kuuluvat: 

• Kilpailutusten ja teknologiavalintaprosessien koordinointi. 
• Hankkeen suunnittelu ja vaiheistaminen selkeiksi, hallittaviksi kokonaisuuksiksi yhteistyössä sisäisten projektitiimien ja kumppaneiden kanssa. 
• Aikataulujen, budjetin ja resurssien hallinta sekä hankkeen ja sen alaprojektien tavoitteiden toteutumisen varmistaminen. 
• Projektitiimien ja kumppaneiden yhteistyön koordinointi sekä sujuvan tiedonkulun varmistaminen ja sisäinen viestintä. 
• Riskien, muutospyyntöjen ja poikkeamien hallinta sekä tarvittavien toimenpiteiden koordinointi. 
• Rinnakkaisten työvirtojen ja projektien välisten riippuvuuksien hallinta, mukaan lukien kriittisen polun tunnistaminen ja seuranta. 
• Hankkeen etenemisen raportointi ja päätöksenteon valmistelu ohjausryhmälle. 

Työ on ensisijaisesti lähityötä viihtyisällä toimistollamme Helsingin keskustassa, Esplanadin puiston laidalla. 

Tarvittava osaaminen 

Etsimme käytännönläheistä ja ratkaisukeskeistä projektijohtamisen ammattilaista, jolla on vahva kyky hallita laajoja kokonaisuuksia ja saada projektitiimi viemään hanke onnistuneesti maaliin. 

Odotamme sinulta: 

• Kokemusta IT-projektien johtamisesta. Sinulla on aikaisempaa kokemusta projektinhallinnasta sekä näyttöjä CMS- tai muiden vastaavien laajojen järjestelmähankkeiden onnistuneesta läpiviennistä.  
• Riittävää teknistä ymmärrystä. Tunnet alustojen, järjestelmien ja teknisten ratkaisujen periaatteet ja terminologian tasolla, joka mahdollistaa projektin sujuvan hallinnan ja tiimien tukemisen heidän työssään. Osaat keskustella sujuvasti teknisten asiantuntijoiden kanssa. Osaat esittää oikeat kysymykset ja auttaa muita ymmärtämään teknisten ratkaisujen vaikutuksia. 
• Erinomaisia organisointi- ja koordinointitaitoja. Osaat johtaa tiimiäsi muuttamaan monimutkaiset kokonaisuudet onnistuneesti selkeiksi projektisuunnitelmiksi, tunnistamaan olennaiset riippuvuudet ja varmistamaan, että oikeat asiat etenevät oikeaan aikaan. 
• Vahvoja vuorovaikutus- ja viestintätaitoja. Johdat yhteistyötä osallistavasti, ennakoivasti ja ratkaisukeskeisesti. Tuet tiimien arkea ja hyvinvointia, edistät sujuvaa päätöksentekoa ja pidät kaikki osapuolet ajan tasalla.  
• Osaat viedä muutoksia käytäntöön ja innostaa ihmiset mukaan uudistukseen. Ymmärrät, että onnistunut järjestelmähanke edellyttää teknisen toteutuksen lisäksi sujuvaa yhteistyötä ja uusien toimintatapojen omaksumista. 
• Kykyä hahmottaa kokonaisuuksia ja priorisoida. Tunnistat nopeasti hankkeen kriittiset osa-alueet, riskit ja olennaiset yhteydet sekä osaat tehdä perusteltuja ratkaisuja muuttuvissa tilanteissa. 
• Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa. Sisäinen työkielemme on suomi, ja osan kumppaneistamme kanssa työskentelemme englanniksi. 

Työskentelet hankkeen eri vaiheissa tiiviissä yhteistyössä lähes kaikkien Museokortin työntekijöiden sekä ulkoisten kehittäjäkumppaneidemme kanssa. Tehtävässä onnistuminen edellyttää kykyä yhdistää liiketoiminnan tarpeet, tekninen toteutus ja ihmisten välinen yhteistyö toimivaksi kokonaisuudeksi. 

Voit tutustua tiimeihimme ja mahdollisiin tuleviin työkavereihisi täällä. 

Mitä tarjoamme:

• Ainutlaatuisen ja vaikuttavan hankkeen. Pääset johtamaan Vuoden 2026 Digipalvelu -palkinnon voittaneen tuotteen monipuolista, kaksivuotista uudistusta, jonka tulokset näkyvät laajasti Museokortin asiakkaiden, henkilökunnan ja suomalaisten museoiden arjessa. 
• Vastuullisen ja itsenäisen asiantuntijaroolin. Saat mahdollisuuden vaikuttaa hankkeen toteutukseen, toimintatapoihin ja onnistumiseen. 
• Merkityksellisen työn rakastetun tuotteen parissa. Museokortin tavoitteena on innostaa ihmisiä kulttuurielämysten pariin ja edistää suomalaisten museoiden menestystä. 
• Motivoituneen ja osaavan työyhteisön. Olemme 23 asiantuntijan ketterä organisaatio, jossa työskennellään kunnianhimoisesti, mutkattomasti ja hyvällä fiiliksellä. 
• Viihtyisän työympäristön Helsingin sydämessä. Jaamme tyylikkään toimistomme Museoliiton henkilöstön kanssa Esplanadin puiston laidalla. 

Työsuhteen ehtoja:

• Palkka: 4 000–4 500 €/kk osaamisen ja kokemuksen mukaan. Työsuhde-etuina virike-etu, lounasvähennys ja tietysti Museokortti. 
  
• Työsuhteen kesto: Määräaikainen 1.1.2027–31.12.2028 (määräaikaisuuden peruste: projekti).
  
• Työskentelytapa: Hybridityö, mutta tehtävä on luonteeltaan ensisijaisesti lähityötä. 
  

Hakuohjeet:

Haastattelut aloitetaan heti kun sopivia kandidaatteja löytyy. Hakemukset viimeistään 20.11.2026. 

Lähetä vapaamuotoinen hakemus ja CV osoitteeseen: rekryt@museot.fi. Otsikoi viestisi Projektipäällikkö – Oma Nimi. 

Voit tiedustella lisätietoja osoitteesta: rekryt@museot.fi.